Os aspectos prático, teórico e humano.

Possibilitar um posicionamento da empresa envolvendo opções frente ao mercado, especificando os projetos de futuro, suas implicações e demandas na aprendizagem e dos requisitos da nova cultura organizacional.

"Se você for capaz de enxergar uma oportunidade tão rápido quanto consegue ver os defeitos dos outros, em breve conseguirá ter êxito".